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    1. 中國(guó)人民大學(xué) - 話題

      中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院2011年考研人力資源管理專業(yè)課真題(回憶版)
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      勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)部分
      一.簡(jiǎn)答2*15 三選二
      1.效率工資理論內(nèi)容以及對(duì)結(jié)構(gòu)性失業(yè)的解釋和對(duì)薪酬管理的影響
      2. 人力資本理論
      3.勞動(dòng)閑暇模型和家庭生產(chǎn)模型以及異同
      二、論述20
      運(yùn)用勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)原理解釋勞動(dòng)力市場(chǎng)就業(yè)、工資以及收入分配的關(guān)系

      勞動(dòng)關(guān)系學(xué)

      人力資源管理
      一、名詞解釋2*5
      戰(zhàn)略性人力資源管理行動(dòng)學(xué)習(xí)
      二、簡(jiǎn)答2*10三選二
      1. 面試中常見(jiàn)的錯(cuò)誤和誤區(qū)
      2.忘了,貌似是關(guān)于組織行為學(xué)的
      3.收益分享計(jì)劃和利潤(rùn)分享計(jì)劃的內(nèi)容
      三、論述20二選一
      1.職位分類法、職位分級(jí)法、要素技點(diǎn)法、因素比較法方法及步驟
      2.工作分析的哪幾種方法和要點(diǎn)

      社會(huì)保障學(xué)
      一、簡(jiǎn)答3*10
      1.如何理解社會(huì)保障的功能
      2.失業(yè)保險(xiǎn)制度的內(nèi)容以及對(duì)就業(yè)的影響
      3.工傷保險(xiǎn)和職業(yè)傷害的的關(guān)系
      二、論述20二選一
      1.收入分配與社會(huì)保障的關(guān)系
      2.今年最新公布的社會(huì)保障法的相關(guān)內(nèi)容

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